HR a szkolenia interpersonalne – opracowanie Róży Kaczyńskiej
Mimo że zainteresowanie mediami społecznościowymi rośnie dynamicznie w procesach rekrutacyjnych, to mimo wszystko nie wykorzystuje się ich w stu procentach. Na chwilę obecną podstawową przeszkodą jest brak odpowiednich narzędzi, które by mogły pomóc w zarządzaniu ofertami. Jeśli narzędzia tego typu powstaną, to popularność tych metod wzrośnie jeszcze bardziej.